Подбор персонала, кадровое делопроизводство в полном объеме (приём, перевод, отпуск, командировки, увольнение, больничные листы, справки, копии документов, ведение табелей учёта рабочего времени,трудовые договора, и доп.соглашения к ним, ознакомление работников с ЛНА, участие в аттестации работников и т.д.); ведение и учёт трудовых книжек, сведений о трудовой деятельности; приказы по основной деятельности (приказы на работу в выходные дни, приказы на обучение, приказы о дисциплинарном взыскании); награждение работников (подготовка списков, внесение в базу данных); формирование всей отчётности (для Центрального аппарата, статистики, сайта "Работа в России", ПФР, проверяющих органов; ведение воинского учёта; составление номенклатуры; работа с государственной тайной.

Деятельность внутреннего водного грузового транспорта - Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменения, связанные с трудовой деятельностью, - Оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, - Произведение записей в трудовых книжках о поощрениях, награждениях, перемещениях - Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление и контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков, - Разработка должностных инструкций, - Подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. - Осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка. - Оформление справок по месту требования, - Ведение табеля учёта рабочего времени, - Ведение воинского учета

- Организация своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия; - Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление и контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков; - Работа в 1С: ЗУП 8.3; - Учет личного состава, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; - Порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением, а также порядка формирования и ведения банка данных о персонале предприятия; - Ведение, хранение и заполнение трудовых книжек и установленной документации по кадрам; - Организация табельного учета; методов учета движения кадров, порядка составления установленной отчетности.

- кадровое делопроизводство (приказы по личному составу: приём, увольнение, отпуска, перевод на другую должность), - подбор вакантных должностей и собеседование при приеме, - ведение трудовых книжек и вкладышей к ним, - подготовка трудовых договоров и доп.соглашений, - составление личных дел работников, - ведение табеля учёта рабочего времени, - ведение необходимых журналов учёта по кадрам и охране труда, - работа в 1С: ЗУП 8.3 - подсчёт стажа и заполнение больничных листов, - составление графика отпусков, учёт отпусков, - разработка штатного расписания, - разработка Правил внутреннего трудового распорядка и других положений, - участие в проверке Инспекции по труду (подготовка документов), - заказ билетов для рабочих-вахтовиков, отчётность по билетам.

введение кадрового делопроизводства, - работа с госучреждениями: Фонд обязательного медицинского страхования, Пенсионный фонд, налоговыми инспекциями, - ведение реестра сотрудников в «1 С-кадры», - обеспечение эффективной работы офиса, - организация документооборота, - прием и переадресация звонков, - отправка и получение корреспонденции, - регистрация регистрация вх. и исх. писем, - регистрация в УФМС по месту пребывания, - учет документации: ксерокопия и сканирование счетов для бухгалтерии, а так же для отдела АХО, служебные записки и приказы.

- оплата по счетам, работа с бухгалтерской документацией

- ведение учета и отслеживание работы всех салонов Сотового Мира по Хабаровскому краю; - ответственность за достоверность, точность, полноту и своевременность информации, используемых в отчетах и договорах клиентов; - работа с Базой Данных и с операторами Сотовой связи МТС, Мегафон, Билайн; - непосредственно работа с менеджерами салонов Сотового Мира.

- входящие и исходящие звонки, - работа со счет-фактурами, транспортными товарными накладыми, - отслеживание сроков установки и доставки груза, - своевременное выполнение работ по срокам договора, - ведение и регистрация входящих и исходящих документов в отделе, - ведение табеля персонала, - работа со всей оргтехникой, - отчетность о проделанной работе за полугодие Причина увольнения: Сезонная работа, так как установка производится только летом и было мало заказов

В организации: Управление Федеральной почтовой связи Хабаровского края филиала, г. Хабаровск Описание деятельности организации: Почтовая связь Должностные обязанности: - ответственность за внедрение и использование ПО « Western Union», «Многооборотная тара», - устранение ошибок ПО и произведение обновлений версий, - ведение учета и отслеживание работы всех пунктов ЕСПП (Единой системы пунктов переводов) по Хабаровскому краю, - закрытие и открытие данных пунктов по региону при неисправности и перевод переводов, устранение неисправностей, - контроль работы ОПС и почтамтов по ПО, - систематический сбор, анализ и переработка информации по обновлениям версий всех используемых ПО, - ответственность за достоверность, точность, полноту и своевременность информации, используемых в отчетах по направлениям деятельности отдела информационных систем и технической поддержки, - ведение и регистрация входящих и исходящих документов в отделе, - ведение табеля персонала. Причина увольнения: низкая оплата труда, нет перспективы карьерного роста.

- введение кадрового делопроизводства, - работа с госучреждениями: Фонд обязательного медицинского страхования, Пенсионный фонд, налоговыми инспекциями, - подготовка штатного расписания, - должностных обязанностей, - ведение реестра сотрудников в «1 С-кадры», - обеспечение эффективной работы офиса, - организация документооборота, - прием и переадресация звонков. Причина увольнения: в связи с ликвидацией предприятия.

Организация и управление социокультурной деятельностью, Менеджер социокультурной деятельностью

Бухгалтерский учёт, Бухгалтерский учет, анализ и аудит

ООО "Кадровый центр Карьера", г. Хабаровск, Специалист по кадровому делопроизводству