Обязанности:
Совмещение обязанностей специалиста по кадровому администрированию и бухгалтера-кассира.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме:
- оформление документов по приему увольнению, кадровым перемещениям, отпускам, изменению персональных данных;
- работа с трудовыми книжками;
- заполнение карточек Т-2;
- ведение табеля учета рабочего времени.
Работа с кассой:
- прием денежных средств, инкассация;
- выдача наличных подотчетным лицам;
- оформление необходимых документов;
- ведение журнала доверенностей
Требования:
- знание 1С. ЗУП 8.3;
- среднее профессиональное/высшее образование (бухгалтер/специалист по кадрам/менеджер по персоналу);
- знание основ кадрового делопроизводства (опыт ведения или наличие обучения по данному курсу);
- знание кассовой дисциплины.
Условия:
- официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- дополнительные социальные гарантии ( материальная помощь в трудных жизненных ситуациях , премирование за стаж работы , новогодние подарки детям сотрудников, корпоративные мероприятия и т.д.);
- стабильная работа в крупной компании ( филиалы более чем в 25 городах по стране);
- пятидневная рабочая неделя;
- возможность развития и карьерного роста;
- дружный коллектив.
Ключевые навыки
- Кассовые операции
- Кассовые документы
- Кадровое делопроизводство
- Приходные и расходные кассовые ордера
- Инкассация
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- кадровый учет
- Электронная почта
- Работа с ПК
- Ведение табеля учета рабочего времени
- Работа с оргтехникой
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Хабаровск, Целинная улица, 15
Вакансия опубликована 23 апреля 2025 в Хабаровске