Директор филиала строительной компании

з/п не указана

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Показать описание вакансии

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Федеральная строительная компания "Талан" ищет Директора, кто сможет вывести филиал в топ-3 Застрйщиков по Региону.

Обязанности:

  • Формирование профессиональной и дружной команды Филиала в соответствие с корпоративной культурой и ценностями Компании.
  • Обеспечение рентабельной деятельности вверенного Филиала. Выполнение утверждённых бюджетов Филиала.
  • Обеспечение основных контролируемых параметров по всем объектам на этапах ИРД, проектирования и строительства в вверенном регионе: время (сроки), затраты, качество.
  • Организация системы продвижения и продаж в регионе. Контроль выполнения плана продаж.
  • Организация взаимодействия Филиала с Управляющей компанией и другими филиалами Компании.
  • Организация работы Филиала в соответствие с утверждёнными в Компании бизнес-процессами, стандартами и регламентами.
  • Контроль соблюдения сотрудниками Филиала исполнения установленных в Компании правил, стандартов, регламентов, бизнес-процессов и выполнения поставленных руководителями Управляющей компании задач и планов.
  • Обеспечение решения всех административно-хозяйственных вопросов Филиала.
  • Представление и защита интересов Компании в органах государственной власти региона.
  • Формирование и поддержание положительного имиджа компании «ТАЛАН» в регионе.
Требования:
  • Образование Высшее законченное (инженерно-строительное образование – как преимущество)
  • Опыт работы от 5 лет - в строительстве и на руководящих позициях («Руководитель проекта», «Заместитель директора по строительству», "Директор/Коммерческий директор в строительной отрасли) - опыт в управлении строительными объектами
  • Успешный опыт в формировании сильной команды и вывода на результаты
  • Личные качества:
  • Выраженные лидерские качества, готовность и способность вести за собой
  • Хорошие навыки в переговорах, презентабельность
  • Гибкость, стремление к профессиональному развитию, готовность к обучению, "здоровые" амбиции
  • Честность, порядочность
Условия:
  • Оформление в штат компании и социальные гарантии в соответствие с ТК РФ, корпоративные льготы.
  • Обучения и стажировки за счет компании.
  • Возможность реализовать собственный потенциал в одной из наиболее стремительно развивающейся и растущей отрасли в компании Федерального уровня.
  • Возможность покупки жилья в объектах Компании на льготных условиях согласно Положению о льготах.
  • Система оплаты: оклад + премии по результатам работы (KPI).
  • Размер оплаты обсуждается индивидуально на собеседовании.

Вакансия опубликована 9 апреля 2019 в Хабаровске

Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено

Сопроводительное письмо к отклику