Менеджер отдела по работе с персоналом / офис-менеджер
В архиве с 22 августа 2020
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Хабаровск, Хабаровская улица, 19к3
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персоналу
40 000 – 70 000 ₽Хабаровск
Без опыта
найм персонала (собеседования, отбор, оформление). Работа с сайтами по поиску работы. - работа с документацией по текущим сотрудникам. - другая работа, связанная...
Опыт работы и профильное образование не обязательны. Всему научим.
Менеджер по подбору персонала и кадровому делопроизводству
65 000 – 70 000 ₽Хабаровск
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирования и ведения банка данных о персонале организации. Поиск работников по информационным базам данных, с помощью рекламы в средствах массовой...
Высшее образование. Основы организации кадрового делопроизводства. Знания средств вычислительной техники, коммуникаций и связи. Программа 1С -8.3.
Менеджер по персоналу/HR-специалист/Рекрутер
64 000 – 68 000 ₽Хабаровск
Опыт от 1 года до 3 лет
Штат - 170 человек. Подбор персонала на вакантные должности, в том числе для обособленных подразделений (имеются сотрудники с вахтовым режимом работы) .
Основной функционал - подбор персонала. Навыки работы на электронных площадках по поиску сотрудников. Трудовое законодательство РФ. Основы психологии и социологии труда.
Менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽Хабаровск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Вести активный поиск сотрудников на открытые вакансии. - Проводить телефонные интервью. - Работать с площадками: HH, Авито, FarPost, Работа.ру и другими. -
Желателен релевантный опыт работы, но необязателен. - Грамотная и четкая речь. - У вас есть желание развиваться в сфере HR.
HR менеджер
70 000 – 70 000 ₽Хабаровск
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск сотрудников всех уровней (рабочие, офисные, руководящие). Проведение первичных интервью (телефонные и личные). Введение корпоративной культуры в компании.
Опыт работы HR-менеджером от 1-го года. Навыки поиска сотрудников различного уровня. Наличие профессионального образования или подтвержденного пройденного обучения.
Без опыта
Работа с HR-площадками: размещение информации, поиск кандидатов. Проведение собеседований, первичная оценка кандидатов.
Активная жизненная позиция. Доброжелательность, коммуникабельность.
Работодатель сейчас онлайн
Хабаровск, Хабаровская улица, 19к3