Организация процесса подбора персонала (менеджеры, ИТР, рабочие специальности). Полный цикл подбора персонала. Размещение вакансий на сайтах, в СМИ, взаимодействие с...

Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года (желательно в строительной организации). Навыки оценки кандидатов, навыки массового подбора.

ФУНКЦИОНАЛ: Составление профиля должности, поиск кандидатов на различных ресурсах и выстраивать с ними долгосрочные отношения. Проведение первичных интервью с кандидатами...

Высшее образование. Хорошие коммуникативные навыки. Знание и умение использовать различные источники подбора. Умение работать в режиме многозадачности. Быстрая обучаемость, нацеленность...

Поиск кандидатов, удовлетворяющих требованиям компании. - Отбор и аналитика резюме кандидатов. - Телефонные интервью (70% рабочего времени телефонные звонки кандидатам), обработка информации. -

Образование. Среднее специальное. Опыт работы. - Позитивный взгляд и доброжелательность к людям. - Грамотная устная речь. - Коммуникативные навыки. - Опыт работы не менее...

Поиск резюме кандидатов на доступных ресурсах по вакансиям отдела. Проведение интервью с кандидатами. Сбор и оценка документов о наличии специальных...

Опыт работы в подборе персонала от года, желательно в горнодобывающей отрасли. Уверенное владение ПК. Умение работать с большим объемом информации.

Активный поиск резюме кандидатов на вакансии в соответствии с критериями (линейный персонал). Работа с откликами кандидатов на вакансии, размещенные в...

Опыт работы менеджером по подбору персонала/рекрутером от 1 года. Ориентация на результат в соответствии с принятыми показателями эффективности.

Размещение вакансий на платформах. Поиск персонала для работы вахтовым методом в основном рабочих специальностей. Проведение собеседований. Проведение всех этапов согласования...

Опыт работы в аналогичной должности желательно на добывающих предприятиях. Опыт массового подбора. Опыт подбора рабочего персонала. Опыт работы с медицинскими...