Начальник отдела корпоративных продаж

з/п не указана

Требуемый опыт работы: не требуется

Полная занятость, полный день

Трудимся более 100 лет, чтобы вы чувствовали себя под надежной защитой

Ценим вклад каждого сотрудника

Обеспечиваем комфортные условия работы и профессиональное развитие

Уже более 100 лет компания «Росгосстрах» является лидером страхового рынка России.

Каждый из вас может стать частью нашей команды и добиться профессиональных успехов.

Сейчас в нашу команду требуется Начальник отдела корпоративных продаж.

Вам предстоит:

  • Управление корпоративным отделом продаж;
  • Управление продажами в агентской сети;
  • Проведение переговоров с партнерами и корпоративными клиентами;
  • Управление персоналом.

Что мы ожидаем от кандидата:

  • Опыт личных, прямых продаж;
  • Опыт управления продажами;
  • Наличие управленческого опыта (приветствуется);
  • Желателен опыт работы в сферах: страхования, банковской сфере, сфере продаж;
  • Необходимые личные качества: лидерство, активность, мобильность, умение работать в команде и достигать поставленные цели.

Условия:

  • Работа в компании – лидере страхового рынка России, входящей в ТОП-100 российских компаний;
  • Оформление согласно Трудовому Кодексу РФ с 1 рабочего дня;
  • Полностью официальная заработная плата, прозрачная система мотивации, ДМС;
  • График работы 5/2.
  • Корпоративные скидки на страховые продукты;
  • Льготные условия по продуктам компаний-партнеров (мобильная связь, фитнес, туризм и т.д.);
  • Поддержка и наставничество;
  • Перспектива профессионального и карьерного развития;
  • Наличие бизнес-школы, корпоративного университета и корпоративной библиотеки.

Ключевые навыки

Ведение переговоров
Продажа страховых продуктов
Управление персоналом
Управление продажами
Прямые продажи

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Адрес

Хабаровск, Воронежская улица, 47А

Вакансия опубликована 13 января 2023 в Хабаровске

Отзывы о компании

3,5хорошо
Оценка Dream Job

60%

Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Преимущества и льготы
  • Своевременная оплата труда
  • Оплата больничного
  • Удобное расположение работы
Отзыв сотрудника
Январь 2023
Удобное месторасположение (Киевская), своевременная зарплата
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
Войти

Похожие вакансии

Будьте первыми
Организация, координация и контроль работы отдела, выполнение планов продаж. Оптимизация бизнес-процессов (автоматизация, маркетинг, процессы). Управление персоналом, в т.ч.
Высшее образование (приветствуется хорошие знания в области маркетинга и продаж). Успешный опыт руководящей работы (желательно в сфере продаж) от 2...
Планирование работы отдела продаж : - участие в разработке финансовых планов. - разработка, декомпозиция и постановка планов по продажам. Организация работы отдела продаж...
В очень амбициозную и быстро развивающуюся Сеть центров раннего плавания требуется активный и отличный продажник, и жаждущий поделиться своим опытом)))!!!
Будьте первыми
Работа с CRM-системой. Распределять обращения между сотрудниками компании. Работа с офисной техникой. Выставлять объекты недвижимости в рекламу. Ведение документации.
Умение работать в команде. Ответственность. Умение работать на компьютере в программах OFFICE. Грамотная речь.
Анализ рынка и объектов недвижимости. Поиск и подбор объектов под потребности клиента в специализированной программе компании. Показ объектов, соответствующих запросам...
Способность работать в динамичном режиме. Обучаемость и организованность. Мотивация на высокий уровень дохода. Желание постоянного профессионального развития. Высокий уровень ответственности.

Менеджер в отдел продаж

50 000 – 100 000 руб.
Хабаровск
Собственный фотограф. От тебя: - Ответственность. - Желание работать с людьми. - Стремление развиваться в направлении недвижимости.

Стажер в отдел продаж

40 000 – 60 000 руб.
Хабаровск
Поиск и привлечение клиентов (теплые звонки). Проведение переговоров. Заключение договоров.
Грамотная речь. Ответственность. Обучаемость. Желание развиваться в сфере недвижимости. Оконченное образование.